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Trainee (m/w/d) im Personalmanagement

 

 

 

Unternehmen: Westnetz GmbH 

Standort: Idar-Oberstein, Deutschland (DE) 

 

Durchstarten ohne Limit als Trainee bei Westnetz – jetzt bewerben und unbefristet einsteigen!

 

Für unser Team Operatives Personalmanagement, Standort Idar-Oberstein suchen wir engagierte Verstärkung.

 

Die Westnetz mit Sitz in Dortmund ist der Verteilnetzbetreiber für Strom und Gas im Westen Deutschlands. Das Unternehmen ist eine 100-prozentige Tochter der innogy SE. Westnetz betreibt mit 5.100 Mitarbeitern eine Vielzahl von Netzen unterschiedlicher Eigentümer im Westen Deutschlands. Sie ist ein unabhängiger Verteilnetzbetreiber und stellt die Gas- und Stromnetze allen Marktteilnehmern diskriminierungsfrei zur Verfügung. Innerhalb der innogy SE verantwortet Westnetz im regulierten Bereich Planung, Bau, Instandhaltung und Betrieb von 185.000 Kilometern Stromnetz und 28.000 Kilometern Gasnetz. Westnetz unterstützt die Energiewende in Deutschland mit zukunftsorientiertem Aus- und Umbau der Netze sowie zahlreichen Innovationsprojekten.

 

Als Teil unseres 15-köpfigen HR-Teams an den Standorten Trier, Idar-Oberstein und Saffig erwartet Sie ein interessantes und breites Aufgabenspektrum. Wir beraten unsere Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen personalwirtschaftlichen Themen, wie Personalplanung, Personalauswahl und Personaleinsatz. Darüber hinaus benötigen wir Ihre Unterstützung bei der Integration der Digitalisierung in die Personalarbeit und der Optimierung von Prozessen und Produkten.

 

Ihre Aufgaben:

  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Umsetzen von personellen Einzelmaßnahmen mit arbeitsvertraglichen Auswirkungen, z.B. Einstellungen, Umgruppierungen oder Versetzungen
  • Rekrutierung von unterschiedlichen internen und externen Zielgruppen
  • Durchführung von Tätigkeiten im Bereich "Administration & Payroll"
  • Mitarbeit bei der Digitalisierung der HR-Arbeit und der Optimierung von Prozessen und Produkten
  • Mitarbeit in Projekten mit personalwirtschaftlichen Fragestellungen
  • Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner

 

Was wir erwarten:

  • Sie haben Ihr Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen.
  • Erste relevante praktische Erfahrungen im Personalmanagement haben Sie bereits durch Praktika, Ihre Abschlussarbeit oder Projekte gesammelt.
  • Sie begeistern sich für die Energiewirtschaft in einem dynamischen Umfeld.
  • In allen gängigen IT-Anwendungen sind Sie sehr sicher unterwegs und haben Spaß daran, die digitale Zukunft mitzugestalten.
  • Durch Ihre Neugierde und Offenheit für Veränderungen stellen Sie Gewohntes in Frage und entwickeln eigenständig neue Ideen und Konzepte.
  • Sie möchten kontinuierlich an sich arbeiten und nutzen Feedback als Lernchance.
  • Erfahrung in der Teamarbeit und erste Strategien, Teams erfolgreich zu machen, zeichnen Sie aus.
  • Sie gewinnen andere Menschen durch Ihre klare und ansprechende Kommunikation – auch in englischer Sprache – und haben bereits Erfahrung in Präsentationssituationen.

 

Was wir Ihnen bieten:

Unser Traineeprogramm ist der perfekte Start in Ihre berufliche Zukunft bei der Westnetz: Sie tauchen ein in die Netzwelt und sind Teil eines Teams, das die Fachbereiche bei der Gestaltung der Energiewende unterstützt. Dabei übernehmen Sie schon früh Verantwortung in Projekten aus unterschiedlichen Bereichen. Gleichzeitig bieten wir Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, konzernweites Netzwerken und persönliches Mentoring.

Natürlich erhalten Sie schon als Trainee ein attraktives Jahreseinkommen. Nach dem Programmabschluss bieten wir Ihnen noch einiges mehr, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Mit „innogize our work“ haben wir zudem einen Ansatz, der Sie dabei unterstützt, Ihre Work-Life-Balance zu gestalten.

 

Unsere Arbeitgeberleistungen finden Sie hier: www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen

 

Schauen Sie auch, was Andere über uns sagen: https://www.kununu.com/de/westnetz

 

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

 

Sind Sie interessiert?


Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 16082).


Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, aktuellem Notenspiegel und relevanten Zeugnissen.


Westnetz GmbH, Martina Dominiak

Ihre Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter trainee@westnetz.de


Jobsegment: Payroll, Trainee, Finance, Entry Level

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